{"id":5140,"date":"2022-02-17T11:17:00","date_gmt":"2022-02-17T10:17:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/?p=5140"},"modified":"2022-03-29T16:48:37","modified_gmt":"2022-03-29T14:48:37","slug":"tipp-der-woche-kurzarbeitergeld-2013-erhoehte-leistungssaetze","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/news\/tipp-der-woche-kurzarbeitergeld-2013-erhoehte-leistungssaetze\/","title":{"rendered":"TIPP der Woche | Kurzarbeitergeld \u2013 erh\u00f6hte Leistungss\u00e4tze"},"content":{"rendered":"\n

Durch das  Gesetz zur St\u00e4rkung der Impfpr\u00e4vention gegen COVID-19<\/a> sind weiterhin f\u00fcr Abrechnungszeitr\u00e4ume bis 31. M\u00e4rz 2022 die erh\u00f6hten Leistungss\u00e4tze (ab dem 4. und 7. Bezugsmonat) zul\u00e4ssig. <\/p>\n\n\n\n

Die Bestimmung, ob ein erh\u00f6hter Leistungssatz anwendbar ist, bezieht sich zum einen auf die Anzahl der Bezugsmonate des jeweiligen Arbeitnehmers (siehe Fachliche Weisung der BA vom 28.09.2021<\/a>) sowie die H\u00f6he des Entgeltausfalls im betroffenen KUG-Monat (siehe Fachliche Weisung der BA vom 28.05.2000<\/a> ). Soweit Arbeitnehmer bereits mehr als 4 oder 7 Monate Kurzarbeitergeld beziehen, sollte daher die Pr\u00fcfung, ob erh\u00f6hte Leistungss\u00e4tze angewandt werden k\u00f6nnen, durch Sie als Abrechner erfolgen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Die erh\u00f6hten Leistungss\u00e4tze f\u00fcrs Kurzarbeitergeld sind auch bis 31.03.2022 m\u00f6glich<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[13,4],"tags":[],"class_list":["post-5140","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-tipps","category-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5140","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5140"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5140\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5140"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5140"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5140"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}